公立学校教員 過去問
令和7年度（R8年度採用）
問20 (共通問題 問20)

誤りです。
この選択肢の記述は、「自己効力感」に関するものです。
「自己効力感」は、目標を達成するための力を持っていることを信じることで、「自分ならできる」と考えてやる気を引き出すことができることを表しています。

正しいです。
生産性の向上のための実験をしたところ、環境の違いよりも対象に選ばれたこと自体が生産性に影響しており、「期待されると期待に応えようと行動して良い結果につながる」という傾向が発見されました。

誤りです。
この選択肢の記述は、「学習性無力感」に関するものです。
「学習性無力感」は、うまくいかない状態が長く続くと「何をやっても無駄だ」と感じてしまい、行動を起こさなくなる現象を表しています。

誤りです。
この選択肢の記述は、「エンハンシング効果」に関するものです。
「エンハンシング効果」は、特に結果までの過程を褒められると自信がつき、やる気が出るという現象を表しています。

誤りです。
この選択肢の記述は、「アンダーマイニング効果」に関するものです。
「アンダーマイニング効果」は、報酬があると「報酬を受けること」が目的になってしまい、内発的な意欲が失われてしまうことになる現象を表しています。

誤りです。

これは自己効力感についての説明です。

バンデューラが提唱した「自分ならできる」という確信して思っている状態のことです。

正しいです。

人は他者から注目されたり、期待されたり、見守られたりしていることを意識すると、それだけでモチベーションが高まり、生産性や成績が向上する傾向があります。

これをホーソン効果と呼びます。

誤りです。

これは学習性無力感についての説明です。

セリグマンが提唱した、努力しても結果が変わらない環境に置かれ続けることで無気力になる現象のことです。

誤りです。

これはエンハンシング効果についての説明です。

褒め言葉などの精神的・言語的報酬によって、内発的動機づけがさらに高まる現象のことです。

誤りです。

これはアンダーマイニング効果についての説明です。

もともと楽しんでやっていた自発的な活動に対して、ご褒美などの物質的・外的な報酬を与えてしまうと、かえってやる気が低下する現象です。